为做好新员工岗前培养，帮助新员工快速融入公司，8月13日至27日，厦工中铁对11名新员工进行了为期两周的岗前培训。此次培训采用集中学习理论知识、分组现场教学、课后考核评估的方式，内容涵盖公司产品介绍、业务技能、通用知识、岗位职责等，使新学员全方位地了解公司，2020年新入职员工岗前培训在结业座谈会中圆满落幕。

新起点 新期望

岗前培训在公司总经理陈贝贝题为《正三观 知信行 实现自我价值》的精彩授课中拉开序幕，他向新员工介绍了盾构的发展历程、集团公司及厦工中铁的发展历程，并向新员工提出了殷切期望，给新员工们留下了深刻的印象。

夯基础 求实效

此次岗前培训讲师由各部门负责人和业务骨干组成，讲师们给新员工们带来了商务礼仪、基本财务知识、盾构机选型分析、专利挖掘及技巧、公文写作及处理等专题授课，为学员们献上了一场知识的饕餮盛宴。

培训过程中，学员们专心听讲并做记录，积极响应讲师的提问，热情洋溢地参与到每项互动环节，各类问题在讲师与学员谈笑间抽丝剥茧，迎刃而解，学员们在老师的讲解中得到启发与灵感，也对公司及岗位职责有了更进一步的认识。

新征程 新使命

9月1日，2020年新入职员工岗前培训结业座谈会在公司二楼会议室举行，公司总经理陈贝贝、副总经理林明阳以及各部领导参加了此次会议。座谈会上，公司总经理陈贝贝做结训致辞，他表达了对新员工的期待和要求，一是要转变思想观念，主动适应新环境带来的变化，尽快融入公司开展各项工作。二是要通过公司这个平台学习各类相关知识，不断提高自身业务素质和工作能力，以适应公司发展和自身需要。三是要围绕工作职责自我加压，快速成长，力争在重点工作和专业领域取得新突破。副总经理林明阳为此次培训作总结讲话，他希望新员工肩负责任和使命，干一行、爱一行、专一行、精一行，鼓励新员工养成热爱学习、勇于创新的好习惯，锤炼过硬本领，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

会上，各位新人们就此次培训做心得发言，学员们纷纷表示，在以后的工作生活中，要将岗前培训学到的知识运用起来，更加努力地提高自身能力和水平，为公司发展作出自己的贡献。

为鼓励学员积极参与并投入到学习当中，本次培训特地设立了5名优秀学员奖，结业座谈会上对表现优异的学员进行了表彰。

2020年新入职员工岗前培训已经落下了帷幕，十四天的时光犹如白驹过隙，定格了一段段友谊，也见证了学员们能力的突飞猛进，今后，他们将以只争朝夕、不负韶华的精神，在加快推动隧道掘进事业发展中书写奋斗的青春华章。